对外员工食堂承包的流程攻略

首先，你需要确定内部承包的食堂的时间和价格等等相关因素。这对你来说和你的切身利益息息相关，当然也是大多数客户在承包过程中考虑的比较清楚的，但是事实上也有很多客户的做法并不科学，很多情况下，客户都是根据较为主观的因素来确定价格，其实，在价格的制定上，你应当考虑员工的数量和平均的餐饮消费水平以及食堂承包行业的状况等等。

其次，你应当选择发布对外员工食堂承包信息的发布渠道。对于大型的企事业单位来说，可以选择采用招标的形式，这是因为这些单位的食堂往往规模比较大，营业额也比较大，有很多公司想要来接手承包工作，客观上这对你来说是有利的，因为很多承包商在竞争，对你有利；

当然了，对小型的企事业单位来说，招标的方法对你来说就显得不太实用了，在这个时候你可以采用洽谈的方式，与潜在承包单位进行详细的合作项目的洽谈，当然由于这种采用的是平等的谈判的形式，对方可能在价格等方面拥有较高的话语权。

对于微小型的企事业单位，让外部的员工食堂承包公司来承包就显得不太现实了，这个时候你可以选择你熟悉的有相关经验的朋友或者让内部员工进行推荐，这也不失为一种不错的选择。

对于不同了类型的企事业单位，其对外员工食堂承包的流程也不尽相同，上述流程只是针对一般的企事业单位，不一定适用于所有的企事业单位，总之，想要把内部的员工食堂承包给出去，需要根据自身食堂的情况进行有差别的选择。